Zvládněte své předsudky, a řiďte svůj tým lépe.
Stereotypy mohou ovlivňovat naše chování, i když jsme vědomě přesvědčeni, že nejsou pravdivé.
Vaše nevědomé předsudky mohou negativně ovlivnit morálku, výkonnost vašeho týmu, a obchodní výsledky organizace i vaši kariéru.
Pokud si jako vedoucí pracovník předsudky uvědomíte a vědomě budujete kulturu založenou na empatii, zvídavosti a inkluzi, můžete mohou naplno rozvinout potenciál vás samotných i vašich lidí zaměstnanců. Výzkumy ukazují, že inkluzivní týmy a organizace jsou inovativnější a lépe spolupracují. Mají vyšší produktivitu a nižší fluktuaci.
Stáhněte si našeho průvodce a inspirujte se, jak jako lídr lépe rozpoznáte své předsudky a co můžete udělat pro jejich zvládnutí.
Získejte průvodce zdarma
- Vyplňte prosím formulář.
- Na vámi zadaný e-mail obdržíte odkaz ke stažení průvodce.
- Pokud jste odkaz neobdrželi, zkontrolujte si složku nevyžádané pošty, nebo nás 6hADR9jm5mr.
