Nové přístupy k vedení týmů a firem
Tipy pro inovativní leadership v moderní době
Organizace po celém světě prochází v posledních letech rychlou transformací. Proměny pracovního prostředí i výzvy spojené s neustálými ekonomickými změnami a nejistotou ovlivňují dynamiku organizace. S ní se musí vyvíjet i přístupy k leadershipu.
Aby lídři v této moderní pracovní éře obstáli, je třeba, aby přizpůsobili svůj styl vedení, postupy a dovednosti. Tento průvodce se zabývá čtyřmi oblastmi leadershipu, které – pokud mají organizace prosperovat – vyžadují neotřelý přístup: zvládání změn, budování důvěry, vedení obtížných rozhovorů a dosahování konzistentních výsledků.
Získejte průvodce zdarma
- Vyplňte prosím formulář.
- Na vámi zadaný e-mail obdržíte odkaz ke stažení průvodce.
- Pokud jste odkaz neobdrželi, zkontrolujte si složku nevyžádané pošty, nebo nás 6hADR9jm5mr.